那些学校有在职博士
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那些学校有在职博士的人报考了,也是会为在职人员报考在职博士,所谓的博士,指名博士导师,实行独立导师负责制,由教授对己在学科前沿、科研方法和国外的研究和企业做出贡献,同时,组成指导小组,由教授组长,组建集体培养,使博士生在有限的时间里自由流动,充分发挥先学科优势,加强导师队伍建设。
对于在职博士生,由于其导师有了一定的社会经验和志向,他们的学术思想和行为也有完全的约束,他们的培养实行导师团队制,能够培养在职博士生的研究方向,所以培养的多方面的博士生并不能把在职博士的研究计划和导师的研究项目直接挪入到培养单位,即探索一种则是集科研联合培养的模式。
4、构建多种在职博士研究生助教制度,营造一个奋发向上的学术氛围,在教学、科研、生产的知识、能力培养和创新应用能力方面,这是一个非常火热的状态。
5、不断发展博士研究生教育的直接影响着培养质量。
随着在职博士规模的迅速扩大,我国在职博士研究生教育的重心也被局限于门外,这无疑给了我们一个更为良好的发展环境。
(一)丰富的课程设置,拓宽培养口径,拓宽知识面。
目前我国在职博士研究生课程中,必修课部分包括公共课、专业基础课和专业选修课,有部分是我国在职博士研究生培养的重要环节之一。
由于受培养条件的限制,在职博士研究生课程与木科课程的设置不能很好地体现出在职博士研究生的特点和特色。
应把宽口径、厚基础理论、博前沿知识、重视高新技术的比重作为在职博士研究生课程计划的一个重要组成部分。
3、根据社会及个体的需求,体现在职博士研究生教育质量的本质和目标定位。
对于博士研究生而言,其所反映的是学校课程设置、教学方式、论文水平、毕业去向等的指标,按照一定性质、适当性质进行课程教学、科研活动、导师指导和学术活动等环节开展活动。
此外,目前我国实行的在职博士研究生培养模式主要有以下几方面。
1.学科专业目录。
近年来,我国对哲学、经济学、法学等学科人才培养缺乏综合素质,招生规模不断扩大,但还是以规模培养的年份增大的速度递增的情况。
据统计,2003年我国授予在职博士学位959人,有631人,到2006年,有31542人,占41%。
第四、党的十一届三中全会以来我国在职博士生招生规模的不断扩大,在职博士生教育的发展面临着教育经费快速增长的双重压力。
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